派遣・バイト・パートの職歴については、自身の経歴を考慮したうえで、ご記入ください。
（例）
- 選考を進める上で、アピールになる派遣・バイト・パートの経歴は記載する。
- 長期の空白期間が生まれる場合は企業に不安を与える可能性があるため、派遣・バイト・パートの経歴を記載も記載する。
- 短期の派遣・バイト・パートしていた時期については、経歴として記載せずに、面接で質問された際に分かりやすく説明できるようにしておく。
なお、エンゲージ履歴書では、登録できる職務経歴の数に上限（10社）があります。
上限を超えてしまい全ての職務経歴を登録できない際には、応募後にサイト内メッセージ機能を使って補足説明いただくなど、ご対応いただければと思います。